Negocjowanie swoich stawek w pracy to jedno z najtrudniejszych zadań, jakie tylko możemy sobie wyobrazić. Wiele osób zjada w tym momencie duży stres czy aby podali właściwą kwotę, czy aby nikt się na to nie obrazi albo nie przepadnie ich szansa na zatrudnienie w danej firmie. To nie wygląda tak do końca. Należy bowiem pamiętać, że od tego ile wynegocjujemy na samym początku zależeć będzie to, ile będziemy zarabiać w przyszłości. Jeśli zaczniemy od zbyt niskiej kwoty, negocjowanie większych stawek będzie bardzo a to bardzo trudne. Siadając do negocjacji na temat wynagrodzenia warto pamiętać o tym, aby być twardym i dobrze przygotowanym. Szef nie od razu zgodzi się na naszą propozycję, może być także tak, że będzie chciał ją ukrócić. Musimy mieć w zanadrzu argumenty, które pozwolą się nam obronić. Kiedy szef zauważy jednak, że doskonale jesteśmy świadomi swoich obowiązków, udowodnimy mu, że chcemy wykonywać je z pełnym zaangażowaniem to może zdarzyć się tak, że przystanie na naszą propozycję i pozwoli nam pracować za tyle, za ile chcemy. Trzeba jednak być twardym i nieustępliwym, choć elastycznym.
Tagi wpisu: negocjacje, pensja.
